۴۱ درصد کارکنان ادارات یزد استخدام رسمی هستند
به گزارش یزدی نیوزمعاون توسعه مدیریت و سرمایه انسانی سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان یزد گفت: در حال حاضر وضعیت شغلی ۴۱ درصد کارکنان ادارات استان یزد استخدام رسمی است.
سید مجتبی حسینی‌پور در سومین جلسه شورای برنامه‌ریزی و توسعه استان یزد با اشاره به اینکه بر اساس ابلاغ سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی، تمام دستگاه‌های اجرایی استان یزد و در مرحله نخست، ۲۵ دستگاه باید اطلاعات آماری کارکنان خود را ارائه دهند، اظهار داشت: از این تعداد آمارهای ۱۶ دستگاه استخراج و بررسی شده است.
وی با اشاره به اینکه استانداری یزد، اداره کل بازرسی و حوزه هنری استان یزد هنوز اطلاعات درخواست شده را ارسال نکرده‌اند، عنوان کرد: در مجموع ۱۶ دستگاه بررسی شده در استان یزد، ۲ هزار و ۷۶۸ نفر مشغول به کار هستند که ۲ هزار و ۱۲۰ نفر از این تعداد معادل ۷۷ درصد مرد و ۶۴۸ نفر معادل ۲۳ درصد زن هستند.
حسینی‌پور خاطرنشان کرد: در مجموع یک‌هزار و ۱۲۹ نفر از کارکنان این ۱۶ دستگاه معادل ۴۱ درصد استخدام رسمی و ۶۰۰ نفر دارای قراردادهای پیمانی و … هستند.
وی در مورد تجزیه و تحلیل آماری در زمینه سن، تحصیلات و نوع قراردادها نیز بیان کرد: ۱۰ درصد از کارکنان این ۱۶ دستگاه ۱۹ تا ۳۰ ساله، ۴۰ درصد ۳۰ تا ۴۰ ساله، ۳۵ درصد ۴۰ تا ۵۰ ساله و یک درصد نیز ۶۰ سال به بالا هستند که بر این اساس اغلب کارکنان دستگاه‌های اجرایی استان یزد ۳۰ تا ۴۰ ساله هستند.
معاون توسعه مدیریت و سرمایه انسانی سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان یزد یادآور شد: ۴۱ درصد این افراد استخدام رسمی، ۲۱ درصد پیمانی، ۱۹ درصد قرارداد کار معین و بقیه نیز با سایر قراردادها در دستگاه‌های اجرایی استان مشغول کار هستند.
وی در مورد تحصیلات کارکنان دستگاه‌های اجرایی استان نیز بیان کرد: از میان کارمندان رسمی ۵۱ درصد لیسانس و از میان کارکنان پیمانی ۶۵ درصد دارای مدرک لیسانس هستند و ۷۰ درصد قراردادهای کارگری دستگاه‌ها نیز زیر دیپلم است.
این مسئول ادامه داد: ۹۴ درصد نیروهای شرکتی در ادارات استان نیز دارای مدرک دیپلم هستند.
حسینی‌پور در مورد رسته‌های شغلی نیز اظهار داشت: ۹۰۸ نفر از کارکنان دستگاه‌های دولتی استان یزد رسته شغلی ندارند در حالی که افرادی که رسته شغلی و شناسه شغلی نداشته باشند در واقع نباید به استخدام در می‌آمدند.
وی در مورد پست‌های سازمانی نیز بیان کرد: ۵۰ درصد پست‌های سازمانی در ۱۶ دستگاه استان یزد خالی است به نحوی که ۳ هزار و ۴۵۹ پست تعریف شده در این دستگاه‌ها داریم در حالی که تنها نیمی از آنها اشغال شده است.
معاون توسعه مدیریت و سرمایه انسانی سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان یزد در مورد سوابق کاری کارکنان این دستگاه‌ها نیز اظهار داشت: ۴۶ درصد کارکنان ادارات زیر ۱۰ سال، ۳۲ درصد از ۱۰ تا ۲۰ سال، ۲۰ درصد بین ۲۰ تا ۳۰ سال و درصد کمی نیز ۳۰ سال به بالا سابقه کار دارند.
وی با اشاره به اینکه در مجموع ۱۳۰ دستگاه باید اطلاعات کارمندان خود را به سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان یزد ارائه دهند تا این آمارها نهایی و تکمیل شود، افزود: ۲۵ دستگاه موظف شده‌اند اما تاکنون فقط ۱۶ دستگاه اطلاعات خود را تحویل داده‌اند که باید هر چه سریع‌تر نسبت به تکمیل این اطلاعات اقدام کنند.
بخش نظردهی بسته شده است..